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Confidentialité

La confidentialité est la pierre angulaire du travail de Percepto International.

Notre expertise et notre professionnalisme vous aideront à apporter des solutions à vos problèmes en toute confidentialité.

Nos clients nous confient leurs informations les plus confidentielles. Nous respectons pleinement leur vie privée.

Les membres de notre équipe garantissent la confidentialité de tous les échanges, et chaque membre est tenu au secret professionnel. Nous menons une politique de tolérance zéro concernant la confidentialité.

Excellence

L’excellence est notre marque de fabrique.

Dans tout ce que nous entreprenons et réalisons chez Percepto International, nous visons l’excellence. Nous sommes conscients que cela signifie atteindre des objectifs dans un environnement en constante évolution.

Tous les projets sont gérés par des experts qui fusionnent leurs talents individuels pour atteindre l’excellence et qui s’engagent à une amélioration constante.

Chez Percepto International, il n’y a pas de place pour la médiocrité. Nous visons toujours l’excellence.

Impact

Nous nous tenons au principe suivant « Accomplir les choses, et comme il se doit ». Cette phrase incarne tout notre état d’esprit. Percepto International fournit des résultats. Avec nous, il n’y a pas d’histoires, d’excuses ou de justifications. Nos solutions sont conçues pour permettre de générer le plus d’impact possible pour nos clients.

Travail d’Equipe

Les résultats sont représentatifs et à la hauteur des personnes qui y travaillent. De ce fait, nous ne travaillons qu’avec des experts dans chaque domaine et nous entourons des meilleurs éléments. Mais, s’entourer des meilleurs ne suffit pas, il faut aussi – et surtout – une synergie. C’est pourquoi nous encourageons une culture du travail d’équipe – mêlant discipline, écoute et entraide – qui favorise une symbiose et des résultats exceptionnels. Ceci créer un cercle vertueux : le travail d’équipe renforce à son tour les atouts de chacun.

« Out-of-the-box »
Innovation & Originalité

En grandissant, on nous apprend à respecter les règles et à nous conformer aux exigences. Au sens figuré, on nous incite à « rentrer dans le moule ». L’âge adulte suit. La pensée innovante, le fait de se démarquer et de sortir des sentiers battus est moins attendu.

Certaines personnes décideront de s’affranchir du conformisme, tandis que d’autres s’en tiendront à ce qu’elles ont toujours connu. Nos employés sont tous des penseurs de solutions innovantes, durables et fructueuses.

Notre équipe d’innovateurs, de résolveurs de problèmes et de collaborateurs expérimentés travaille ensemble pour apporter des solutions ingénieuses et pérennes à nos partenaires, clients et communautés.

Diversité

La diversité est un atout. Percepto International la considère comme un levier de performance.

Notre variété de profils permet une diversité culturelle, une ouverture d’esprit et une meilleure compréhension des projets. Avec plus de 13 langues parlées, notre bureau est l’incarnation même de la Tour de Babel.

La diversité de nos employés est également présente dans leur expertise. Notre équipe multinationale apporte un éventail d’expériences et de compétences immense, nous permettant de piloter les projets de manière globale.

Tout se résume au principe suivant : chaque employé doit faire preuve d’un respect réciproque envers ses collègues. La transparence, l’ouverture d’esprit et le respect des différences et des opinions sont essentiels.

Responsabilisation

Notre succès est basé sur la créativité, l’innovation et l’impact. Nous ne croyons pas en un système hiérarchique, mais en une approche matricielle de procédure de travail à laquelle chaque individu peut contribuer. Par conséquent, nous valorisons toute idée et initiative contribuant au progrès de l’entreprise et des projets, quel que soit le rôle de l’initiateur. La politique de la porte ouverte de Percepto International encourage chacun de nos employés à apporter ses propres idées, à prendre des initiatives et à participer activement aux opérations de l’entreprise. Quelle que soit sa position.

Ce fonctionnement crée les conditions d’une responsabilisation mutuelle, puissant facteur d’engagement individuel et collectif.

Égalité des Genres

L’égalité des genres n’est pas seulement une valeur chez Percepto International. C’est une réalité. Il est essentiel pour nous de veiller à ce que chacun se sente respecté, valorisé et représenté, quel que soit son genre.

Femmes et hommes sont représentés de manière égale dans nos équipes, et les deux genres assument des postes de direction.